Plentong Reborn, merupakan salah satu program CSR PJB yang bisa dijadikan cermin bagaimana masyarakat bisa kembali bangkit merubah dusun yang rusak parah akibat abrasi menjadi kawasan wisata yang memberikan sumber penghasilan baru bagi warga.

Saat ini Pantai Plentong dikenal sebagai salah satu destinasi wisata pantai di Kabupaten Indramayu. Sejumlah fasilitas yang membuat pengunjung betah berlama lama tersedia di kawasan wisata pada Pantai Utara Jawa ini. Pengunjung bisa datang untuk bersantai, berfoto ria, bermain berbagai wahana hingga memanjakan lidah dengan sajian kuliner yang ada.

Suatu kondisi yang kontras dengan keadaannya enam tahun lalu. Dusun ini nyaris hilang dikarenakan parahnya abrasi pantai, terutama pada tahun 2011 dimana abrasi telah menghilangkan 20 lahan tambak garam.

Sampai akhirnya, PJB melalui UBJOM PLTU Indramayu menghadirkan program CSR untuk membantu dan mendampingi masyarakat Plentong untuk bangkit memperbaiki lingkungan dan kehidupan mereka. Program Plentong Reborn pun dihadirkan guna membantu memecahkan permasalahan yang ada dan mendayagunakan potensi yang ada di daerah tersebut.

CSR PJB terus menggiatkan berbagai upaya untuk meningkatkan kapasitas masyarakat di sekitarnya. Salah satu yang menjadi fokus adalah pemberian dukungan terhadap Usaha Mikro dan Kecil (UMK). Hal ini pula yang membuat organisasi non-profit ‘Indonesia Council for Small Business’ memberikan apresiasi atas upaya dan dukungan yang telah didedikasikan oleh PJB kepada beragam UMK di Indonesia. Pada Jum’at (20/05), penghargaan ini diterima langsung General Manager UP Muara Karang yang mewakili Direktur Utama PJB. Penghargaan juga diberikan bersamaan dengan diadakannya acara The 10th Jakarta Marketing Week (JMW) di Grand Atrium Kota Kasablanka, Jakarta.

Penghargaan ICSB Indonesia Presidential Award merupakan apresiasi terhadap kinerja institusi pemerintahan maupun korporasi yang memiliki kontribusi luar biasa terhadap pengembangan usaha milik pengusaha mikro, kecil dan menengah.

Penghargaan yang diterima PJB tak lepas dari peran serta perusahaan ini dalam menggerakan UMK yang ada di sekitar Unit pembangkit yang dikelolanya. Telah tercatat terdapat 95 UMK baik yang aktif maupun pasif yang dikelola oleh PJB.

Sebagai informasi, di tahun 2022 ini ICSB Indonesia Presidential Award diberikan kepada 17 perusahaan, diantaranya adalah PT Pupuk Indonesia (Persero), PT Sarinah, hingga Grab Indonesia. Terdapat keberagaman latar belakang dari perusahaan-perusahaan dimana seluruhnya sama-sama telah memberikan dedikasi dan berhasil mengembangkan UMK di sekitar wilayah operasional perusahaannya.

Hari Kebangkitan Nasional (Harkitnas) selalu menjadi waktu yang tepat untuk mengajak kita semua agar dapat membangkitkan semangat nasionalisme.

Hal ini pula yang menjadi salah satu fokus pada Harkitnas 2022 dengan tema ‘Ayo Bangkit Bersama’.

Berdasarkan surat Keputusan Menteri Komunikasi dan Informasi (Menkominfo) nomor 549/M.KOMINFO/HM.04.01/05/ 2022, tema ini dipilih agar Harkitnas 2022 juga menjadi momentum bagi kita sebagai bangsa yang besar untuk bersama-sama mengobarkan semangat bangkit dari pandemi Covid-19 yang telah lebih dari 2 tahun menyerang dan turut berefek di segala sendi kehidupan.

Selamat Harkitnas untuk kita semua pemuda-pemudi Indonesia, saatnya bangkit untuk menjadi bangsa yang lebih kuat!

Inovasi memiliki peran penting dalam perjalanan PJB untuk meraih kemajuan perusahaan. Semangat untuk berinovasi turut menjadi bagian dalam operasional perusahaan sehari-hari. PJB melalui PJB Academy juga mewadahi semangat inovasi agar terus berkembang melalui ajang tahunan lomba karya inovasi disamping penyediaan berbagai fasilitas dan prasarana penunjang.

Tahun ini perhelatan lomba inovasi PJB diselenggarakan di Yogyakarta pada tanggal 17-18 Mei 2022 dengan nama Apresiasi Karya Inovasi PJB 2022. Pembukaan acara dilakukan oleh Direktur SDM dan Administrasi PT PJB Karyawan Aji pada Selasa, 17 Mei 2022. Tema yang diambil diselaraskan dengan tema PLN yaitu “Inovasi Untuk Penguatan Financial Sustainability Berbasis Digital, Beyond kWh, dan Transisi Energi Menuju PLN yang Lebih Baik”. Dalam acara pembukaan diisi juga dengan sharing knowledge dari OT Ponangsera selaku Asistance Vice President Management Produk Digital PT. Biofarma.

PJB Academy selaku penyelenggara juga melakukan beberapa strategi untuk memastikan para PJBers dapat menghasilkan inovasi yang mumpuni, mulai dari sosialisasi mekanisme Apresiasi Karya Inovasi PJB, pembinaan, hingga coaching clinic. Pengelolaa karya inovasi yang dilakukan oleh PJB tidak hanya untuk memancing ide kreatif dari masing-masing karyawan namun juga sebagai dukungan dari PJB terhadap pilar ‘Innovation’ yang dimiliki oleh PLN.

Di setiap tahunnya, peringatan Hari Buku Nasional memupuk harapan untuk meningkatkan budaya membaca buku.

Peringatan ini juga bertujuan untuk mendorong minat masyarakat dalam membaca buku, terlebih hal ini didasari dengan rendahnya tingkat literasi masyarakat Indonesia.

Padahal, buku menjadi salah satu medium paling efektif untuk memperkenalkan kita kepada dunia serta menambah lebih banyak wawasan.

Mari kita tingkatkan budaya dan minat membaca buku, karena buku adalah penerang untuk menuju masa depan yang lebih cerah.

Selamat Hari Buku Nasional!

Hari Raya Waisak memiliki makna yang mendalam bagi umat Buddha. Hari Raya Waisak mengajak seluruh umat yang merayakan untuk mengaktualisasi ajaran luhur Sang Buddha dalam kehidupan sehari-hari.

Hal ini juga tercermin pada tema yang diangkat oleh Kementerian Agama Republik Indonesia pada Hari Raya Waisak tahun ini yaitu ‘Jalan Kebijaksanaan Menuju Kebahagiaan Sejati’.

Semoga Hari Raya Waisak menjadi momen refleksi untuk meraih kedamaian dan kebahagiaan.

Selamat Hari Raya Waisak 2566 BE.

Menjadi bagian dari PLN Group Jawa Timur, PJB ikut aktif dalam acara Multi Stakeholder Forum 2022 yang dihadiri jajaran Forkompinda yakni Kepala Dinas ESDM Provinsi Jawa Timur, Kepala BIN Daerah Jawa Timur, Wakil Kepala Kejaksaan Tinggi Jawa Timur, Wadir Reskrimsus Polda Jawa Timur, jajaran walikota/bupati di provinsi Jawa Timur hingga kementerian, kantor dinas, perusahaan, instansi, universitas dan lembaga-lembaga yang ada di Jawa Timur.

Acara yang bertajuk “Bangun Sinergi Berintegritas, Bersama Menuju Jawa Timur Bangkit” bertujuan untuk menjadi salah satu sarana komunikasi dalam menyampaikan Informasi terkini terkait perkembangan infrastruktur dan pelayanan kelistrikan, isu-isu kelistrikan terkini baik di regional Jawa Timur maupun nasional.

Semoga dengan semakin eratnya jalinan silaturahmi antar stakeholder ini dapat membangun sinergitas yang membawa Jawa Timur bangkit bersama.

Pekan pertama hari kerja seusai libur panjang Idulfitri 1443 H dimanfaatkan keluarga besar PJB Group untuk menggelar acara halalbihalal. Ajang ini dimanfaatkan untuk memperkuat silaturahmi dengan saling bermaafan melupakan semua friksi yang pernah terjadi selama interaksi. Sebuah kegiatan yang dapat membentuk atmosfir dan energi positif dalam hubungan kerja sehingga mendorong kekompakan dan pencapaian target kinerja ke depan.

Halalbihalal juga melibatkan mitra kerja di sekitar Kantor Pusat dan unit PJB. Acara ini menjadi pengobat rindu setelah dua tahun silturahmi hanya bisa dilakukan secara online. Mengangkat tema “Menyalakan Kembali Cahaya di Hari Kemenangan”, halalbihalal diisi dengan sambutan dari Direktur Utama PT PJB, Ketua DPP SP PJB, dan kegiatan saling bermaafan. Halalbihalal yang juga dihadiri oleh jajaran manajemen dari PLN Group Jawa Timur ini turut memperkuat sinergi PJB bersama dengan para stakeholdernya

Selamat berkarya kembali setelah libur panjang lebaran Sobat PJB. Semoga semakin sukses dan berkah.

Bisnis engineering, procurement and construction (EPC) merupakan salah satu lini bisnis yang menjadi andalan dari PJB Group. Layanan EPC yang dilaksanakan melalui PT Rekadaya Elektrika (RE) selaku Anak Perusahaan dari PJB ini, juga ditujukan bagi sektor ketenagalistrikan maupun industri lainnya.

Dalam perjalanannya, RE telah berhasil menyelesaikan beberapa proyek pembangkit listrik, menara transmisi, gardu induk dan perbaikan di seluruh Indonesia. Sejarah kesuksesannya tersebar dari Indonesia Barat hingga Indonesia Timur. Telah tercatat beberapa pencapaian gemilang dari RE dalam menghadirkan layanan EPC andalan, seperti membangun saluran transmisi dengan total panjang 1084,37 kmr, gardu induk dengan total kapasitas 2110,00 MVA dan berbagai jenis pembangkit listrik dengan total kapasitas 117 MW.

RE juga berhasil menyelesaikan proyek-proyek perbaikan untuk unit pembangkit, seperti perbaikan breakwater untuk PLTU Pacitan, peningkatan ship unloader dan fire protection system untuk PLTU Paiton serta Instalasi pengolahan air untuk PLTU Indramayu. Perussahaan ini juga telah menyelesaikan pemulihan Saluran Tenaga Listrik Tegangan Tinggi (SUTT) 70 kV Maulafa – Naibonat pasca Badai Seroja yang berdampak pada jaringan listrik di Nusa Tenggara Timur (NTT) menjadi lebih cepat satu bulan dari jadwal.

Mendukung adanya persebaran Women Talent di berbagai proses bisnis perusahaan, menjadi salah satu komitmen yang tengah digawangi oleh PT PJB. Berangkat dari hal ini pula PT PJB mendaulatkan Rina Sri Novrianti sebagai salah satu pengelola risiko unggul di Perusahaan. Rina Sri Novrianti saat ini menjabat sebagai Manajer Manajemen Risiko di PT PJB.

Selama menjadi bagian dari tim manajemen risiko PT PJB, Rina berhasil membawa PJB ke penghargaan di level internasional, yaitu melalui Asean Risk Awards 2021. Prestasi yang diraih dalam penghargaan tersebut adalah Winner untuk Kategori Risk Innovation, Runner Up Untuk Kategori Risk Technology, dan Top 4 untuk GRC award dan Risk Champion.

Terdapat dua strategi Rina untuk memastikan pekerjaannya dapat terlaksana dengan baik, yaitu optimalisasi terhadap waktu dan juga optimalisasi terhadap teamwork. Semoga dengan kehadiran Rina bisa mendorong para srikandi-srikandi di luar sana untuk memberikan yang terbaik di setiap pekerjaan yaaa..